МЕДИА

Не только hard skills: чему учиться в IT, чтобы оставаться востребованным

Еще недавно главным преимуществом разработчика было глубокое знание конкретного языка программирования и технологий. Сегодня ИИ уже умеет писать типовой код, тестировать, анализировать информацию и брать на себя часть рутинных задач.

Это не значит, что технические знания стали не нужны. Но для карьерного роста их может быть недостаточно. Чем выше уровень специалиста, тем важнее умение видеть систему целиком, понимать бизнес-контекст, принимать решения, работать с людьми и адаптироваться к изменениям.

На примере флагманской магистерской программы «Архитектура цифровой трансформации» в «Контур Университете» разбираемся, какие компетенции становятся особенно важными и чему стоит учиться уже сейчас.

01 РЫНОК IT МЕНЯЕТСЯ. А ВМЕСТЕ С НИМ — ТРЕБОВАНИЯ К СПЕЦИАЛИСТУ
ИИ уже умеет писать типовой код, тестировать, анализировать информацию и выполнять часть рутинных задач. Поэтому сегодня недостаточно просто хорошо разбираться в технологиях. Чем выше уровень специалиста, тем важнее то, что он умеет делать помимо них.

Если на уровне Junior прежде всего важна техническая база, то Senior, архитектору, продакту или руководителю цифрового проекта уже недостаточно быть сильным исполнителем. С ростом ответственности меняется и набор компетенций.

Чем выше твой уровень, тем важнее видеть систему целиком, понимать бизнес-контекст, договариваться с людьми, работать с неопределенностью и отвечать за результат.

02 ЧТО НАЧИНАЕТ ЦЕНИТЬСЯ БОЛЬШЕ?
По прогнозам ВЭФ*, к 2030 году 39% текущих технических навыков устареют. При этом спрос на навыки аналитического мышления, эмпатии, социального влияния и лидерства вырастет на 72%.

Таким образом, на первый план выйдут:
  • критическое мышление и способность проверять результаты работы ИИ;
  • системное и аналитическое мышление;
  • эмоциональный интеллект, эмпатия и коммуникация;
  • умение работать в междисциплинарных командах;
  • лидерство и управление изменениями;
  • адаптивность и готовность постоянно учиться;
  • понимание этической ответственности при разработке и использовании технологий.
Особую востребованность приобретают специалисты, способные выступать связующим звеном между технологиями и бизнесом. Это системные аналитики нового поколения, менеджеры цифровых продуктов, архитекторы решений и руководители проектов, умеющие понимать потребности заказчиков, объяснять сложные технические решения понятным языком и обеспечивать эффективное взаимодействие всех участников цифровой трансформации.
— Борис Славин, ректор «Контур Университета»

03 ЧТО МЫ НЕ МОЖЕМ ДОВЕРИТЬ ИИ?
Сегодня ИИ можно делегировать множество рутинных задач: написать типовой код, найти ошибку, подготовить документацию или обработать большой объем информации.

Поэтому конкурентное преимущество специалиста теперь не в том, чтобы делать все вручную: важно уметь правильно поставить задачу ИИ, проверить его результат и принять решение.

Но человеку по-прежнему нужно определить:
  • что именно стоит сделать;
  • зачем это нужно бизнесу;
  • какой вариант выбрать;
  • какие последствия повлечет это решение.

ИИ может предложить варианты ответов. Но ответственность за конечное решение и результат лежит на специалисте.

04 КАК МЕНЯЕТСЯ ПОДХОД К IT-ОБРАЗОВАНИЮ?
Итак, современному специалисту недостаточно просто освоить набор технологий. Нужны фундаментальные знания + практика + реальные бизнес-задачи + работа с экспертами индустрии + профессиональное окружение + развитые навыки коммуникации.

Освоить Python или другой язык программирования можно самостоятельно — с помощью книг, курсов и практики. А вот понимание индустрии, умение защищать свои решения, работать в команде, видеть бизнес-контекст и общаться с опытными специалистами формируется только в среде единомышленников, и иногда на все это уходят годы.

Поэтому современное IT-образование должно быть не только про технические знания, но и про среду, практику и сильный гуманитарный блок.

05 МАГИСТРАТУРА КАК СЛЕДУЮЩИЙ ШАГ В IT-КАРЬЕРЕ
На этом принципе строится обучение в «Контур Университете», который в этом году запускает первую флагманскую магистерскую программу «Архитектура цифровой трансформации».

Это уникальная возможность роста, и вот почему:
  • «Контур Университет» создала крупнейшая ИТ-компания СКБ Контур, поэтому все программы в нем ориентированы на формирование актуальных навыков ИТ-специалистов;
  • сильный преподавательский состав из действующих экспертов из Контура и других крупных компаний-партнеров;
  • практический формат обучения и погружение в реальную бизнес-среду с самого начала, малые группы и менторинг;

Цель — подготовить специалиста, который не просто знает технологии, а умеет работать с реальными системами и ограничениями бизнеса: процессами, людьми, данными, IT-ландшафтом, бюджетами и рисками.

Подать документы можно до 14 августа. По результатам вступительных испытаний возможно получить скидку до 100% на все два года обучения.

Узнай, можешь ли ты поступить на магистратуру «Архитектура цифровой трансформации» со скидкой до 100%.
16+. Реклама. АНОО ВО «Контур Университет». ОГРН 1 256 600 034 349. 620 014, Свердловская область, г. Екатеринбург, пр-кт Ленина, стр. 20А erid:2VtzquyV7HD
2026-08-12 15:27 Смыслы